“低學歷”曾是房地產經紀人的標簽之一，但隨著領域準入門檻的提高，經紀人擁有本科學歷逐漸成為趨勢。 最近，北京鏈家宣布，本科以上學歷經紀人突破10000名，占全體經紀人的42%，計劃將其比例提高到每年的51%。

近年來，高學歷經紀人的大規模涌入，一方面極大地提高了服務者的整體基礎素質。 另一方面，房地產商領域開始得到更廣泛的認同，從側面表明了勞動者由此呈現出多樣化的人才層次結構。

北京鏈家10000名統招本科以上學歷經紀人中，近500人來自985/211大學，約占5%，另有35名經紀人擁有更高的碩士學歷。 另外，隨著國內存款時代的到來和房地產經紀領域的規范化，很多海外留學生也看到了國內房地產經紀領域的前景，選擇回國做房地產經紀人。

在專業構成上，北京鏈家統轄本科以上學歷經紀人的top10專業基本以商科為主，但與以往不同，與房地產交易和居住密切相關的財政部和土木工程專業開始大量參與，這些專業“先天性”有著扎實的房地產相關知識儲備。

年鏈家發表了“國民鏈家質量第一”的企業品牌宣言，宣布以服務者為基礎全面提升服務質量。 以此為目標，北京鏈家將加大校招力度，通過內部組織氛圍建設、績效體系變革等手段，提高經紀人的本科率和留存率。

此外，北京鏈家還將為新晉經紀人建立包括新人培訓、等級銜接培訓、職業培訓和區域培訓在內的專業化培訓機制，通過“鏈家高考”榮譽的“格斗學大考”提高經紀人的專業能力，幫助經紀人暫緩，加快其職業的快速發展。

經紀人是領域的供應鏈，經紀人的質量是整個領域服務質量的基礎，鏈家認為高學歷、高專業度、好價值觀、高社區參與度是新社區專家的標準，也是新一代職業化經紀人的畫像。 高學歷是最基礎的素質，統招本科生在學校接受過多年專業教育培訓，他相信專業本身的價值，更積極地學習、沉淀專業信息為顧客服務，更容易認同鏈家的公司文化價值觀，更積極主動地傳播

對致力于國民企業品牌的鏈家來說，提高經紀人整體學歷水平，拓展高學歷經紀人職業快速發展空之間，是改變經紀人職業認同的努力，是提高領域服務質量的方向，也是創造更大社會價值的來源