“工資扣稅如何算,工資扣稅之前需要扣除哪些費用”
目前打擊明顯的是個人所得稅起征點由3500元提高到5000元,但又首次增加專項附加扣除。 這包括孩子的教育費、繼續(xù)教育費、大病醫(yī)療費、住房貸款的利息和房租。 優(yōu)化稅率結構,擴大低稅率差距。 大家最在意的是工資稅怎么計算? ?
有些人只知道個人所得稅的起征點從3500元提高到了5000元,但不知道個人所得稅是怎么扣除的。 事實上,并不是沒有必要扣除5000元以上的稅金。 為了便于理解工資代扣稅的計算方法,舉一個例子。 假設月薪8000元,在北京五險一金的繳費比例如下。
這里只考慮個人貢獻的比例即可,但不是一個單位貢獻的比例,社會保障基數(shù)和工資的關系也是相互關聯(lián)的。
第一,應從工資中扣除5個保險和1個基金。
個體應繳納的五險一金為8000 *(8%+0.2%+2%+12% ) +3=1779元,8000-1779=6221元
第二,應扣除個人所得稅的征收點。
扣除個人所得稅起征點5000元,剩下的6221-5000=1221元。 這部分金額被稱為應納稅所得額。 也就是說,其他金額不能退稅,這部分可以退稅。
第三,所得稅計算公式
1221元應納稅所得額的稅率為3%,然后減去“快速扣除”。 最后的推論如下: 1221*0.03=36.63元。
工資的預扣稅要怎么計算才能完成呢? 這個時候拿到的工資是8000-1779-36.63=6184.37元。
現(xiàn)在改革的稅收抵免是在實際進行社會保險費用時在扣除之前計算特別扣除費用 具體扣除的復印件如下:
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